Responsable de micro-crèche F/H/X

La Croix-Rouge Française

Neufchef (57700)

CDI

Référence de l'offre : 5466552

Mise à jour le 12/10/2026

Pour Les 3 Petits Chats et La Souris Verte, deux micro-crèches situées à Knutange et Neufchef, nouvellement gérées par la Croix-Rouge française, nous recherchons :

1 Responsable de micro-crèche F/H/X

Profil Educateur de Jeunes Enfants ou Infirmière-puéricultrice

Poste en CDI

Salaire annuel compris entre 36 666 € bruts et 39 481 € bruts

Vous souhaitez donner du sens à votre engagement professionnel ?

Rejoignez la Croix-Rouge française : un acteur associatif de premier plan en matière de Petite Enfance, qui met l'humanité au cœur de ses crèches et de ses centres de Protection Maternelle et Infantile.

Vous profiterez d'avantages solides : CET, évolution salariale, primes de fin d'année et SEGUR, mutuelle, accompagnement social...

Vous bénéficierez d'un accompagnement pluridisciplinaire, d'une autonomie au quotidien, de formations et de réelles perspectives d'évolution, dans des crèches/PMI engagés pour des conditions de travail de qualité, partout en France.

Pour Les 3 Petits Chats et La Souris Verte, deux micro-crèches situées à Knutange et Neufchef, nouvellement gérées par la Croix-Rouge française, nous recherchons :

1 Responsable de micro-crèche F/H/X

Profil Educateur de Jeunes Enfants ou Infirmière-puéricultrice

Poste en CDI

Salaire annuel compris entre 36 666 € bruts et 39 481 € bruts

Poste

Sous la responsabilité de la Directrice de Pôle Petite Enfance, vous conduisez la politique de l'établissement en pilotant le projet d'établissement, et vous assurez la mise en œuvre et l'actualisation des obligations légales. Vous êtes en charge de(d'):

Accueillir, orienter et accompagner les familles en veillant au bien-être et à l'accompagnement global des familles
Garantir les soins quotidiens, mettre en œuvre et actualiser les protocoles, mise en place des différentes activités d'éveil
Piloter la démarche qualité et bientraitance
Animer la politique des ressources humaines de la structure en veillant au bien-être des équipes (gestion des plannings, des embauches et formalités administratives, gestion des conflits…)
Garantir la santé financière et la gestion logistique de la structure (mise en place et suivi des budgets, gestion des dossiers administratifs des familles, gestion des contrats et règlements, des commandes, des bâtiments…)

Poste en CDI.

Date de prise de poste souhaitée

dès que possible

Informations pratiques liées au poste

Prime fin d'année
Cadre forfait 203 jours
Formations coeur de métier
Parcours d'intégration

Vous êtes titulaire du Diplôme d'Etat d'Éducateur de Jeunes Enfants ou d'Infirmier-Puériculteur et d'un diplôme en management.

Vous avez une expérience d'au moins 3 années en Petite enfance et en management d'équipe. Autonome, rigoureux, vos compétences d'adaptation et de communication sont des atouts nécessaires pour l'exercice de vos missions.

La connaissance des jeunes enfants et du cadre réglementaire des EAJE, la conduite de projet et la gestion administrative sont nécessaires.

En application de la réglementation, le candidat devra fournir une attestation d'honorabilité pour ce poste impliquant un contact avec des mineurs. Cette démarche gratuite et rapide (via https://honorabilite.social.gouv.fr) assure la sécurité de tous.

Salary: 36666€ - 39481€ an