Infirmier(e) en pratique avancée pour centre de santé 04

Le Conseil départemental 04 recherche un(e) infirmier(e) pour son futur centre de santé dans le but d’améliorer l’accès aux soins en médecine générale.

Missions
L’infirmier en pratique avancée (IPA) participe à la prise en charge globale des patients dont le suivi lui est confié par le médecin. Dans le respect du parcours de santé du patient coordonné par le médecin traitant, l’IPA apporte son expertise et participe en collaboration avec l’ensemble des professionnels concourant à la prise en charge du patient, à l’organisation des parcours entre les soins de premier recours, les médecins spécialistes de premier ou deuxième recours et les établissements et services de santé et médico-sociaux.

Activités du poste  
En lien avec les autres professionnels du centre de santé :
•    contribution au parcours de soins en assurant notamment des consultations de suivi dans le cadre d’un protocole d’organisation,
•    consultations spécialisées : éducation et promotion de la santé, bilan de santé…,
•    apport de son expertise sur les situations complexes,
•    conception, mise en œuvre et évaluation d’actions de prévention et d’éducation pour la santé,
•    conception, mise en œuvre de programme d’éducation thérapeutique,
•    participation aux réunions pluri professionnelles,
•    coordination médico-sociale avec les acteurs du territoire,
•    participation au suivi de l’activité

Compétences requises ou souhaitées
•    Titulaire d’un diplôme d’Etat infirmier en pratique avancée et inscription à l’ordre des infirmiers,
•    capacité et intérêt pour le travail en équipe,
•    intérêt pour la santé publique,
•    capacité d’écoute, d’analyse et de synthèse,
•    qualités relationnelles,
•    connaissance, savoirs, éthique et déontologie spécifique à la fonction d’infirmier,
•    connaissance des enjeux et des acteurs de la prévention et de la santé

Environnement du poste
En interne : liens avec l’ensemble des professionnels de santé, des professionnels médico-sociaux et administratifs du centre de santé et des autres services de la Direction des solidarités
En externe : liens avec l’ensemble des professionnels de santé et des professionnels médico-sociaux du territoire

Rattachement hiérarchique :  le coordonnateur du centre de santé

Nature du poste

Emploi permanent à temps complet
Résidence administrative : Digne-les-Bains
Le recours à un contractuel est possible sous réserve du constat infructueux du recrutement d'un fonctionnaire. Dans ce cas, l'agent recruté est engagé par un contrat à durée déterminée de 1 à 3 ans.

Contexte d’exercice
Disponibilité, autonomie, réactivité, déplacements fréquents

Cette fiche de poste est susceptible d’évolution en fonction des nécessités de service.


Rémunération : selon expérience (Statutaire + RIFSEEP (groupe 2) + CTI (ségur)
CNAS + mutuelle + prévoyance + titres restaurant

candidature avec CV et lettre de motivation à :