Poste
Domino Care Perpignan, le cabinet qui valorise les Richesses Humaines, cherche à recruter des infirmiers(es) H/F.
Vous êtes passionné(e) par votre métier et vous cherchez un environnement de travail stimulant ? Ne cherchez pas plus loin !
Nous avons des partenariats avec plusieurs établissements à St Paul de Fenouillet, notamment des EHPAD, des MAS, des FAM et des IME. Ainsi, vous aurez l'opportunité de travailler dans différents environnements stimulants.
En tant qu'infirmier(e), vous serez le coeur battant de l'équipes médicales, travaillant en étroite collaboration avec le cadre de santé et le médecin coordonnateur.
Vous serez en charge de l'organisation du plan de soins infirmiers, de la réalisation des soins, de la surveillance clinique des résidents, et bien plus encore. Votre rôle sera crucial pour assurer le bien-être de nos résidents et pour maintenir une communication ouverte avec l'équipe soignante.
Bien que le poste soit initialement proposé en intérim, nous sommes ouverts à vous accompagner vers des postes en CDD et CDI.
Le salaire est variable et dépend de votre ancienneté, et est régi par la convention exercée par l'établissement.
En outre, nous vous offrons des primes (décentralisée - Ségur - IFM - ICP) et une mutuelle pour valoriser votre engagement.
Profil
Vous êtes titulaire du Diplôme d'Etat d'Infirmier et vous avez une première expérience réussie dans l'accompagnement de différents publics. Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre sens de l'écoute et votre capacité à gérer le stress. Vous savez faire preuve d'empathie et de bienveillance envers les résidents.
Au-delà de vos compétences techniques, nous recherchons une personne dotée d'un excellent relationnel, capable de travailler en équipe et de s'adapter rapidement à un nouvel environnement. Votre sens du service, votre discrétion et votre respect du secret professionnel seront des atouts pour réussir dans ce poste.
Présentation
Le groupe Domino RH se distingue depuis 24 ans sur le marché des solutions RH. Pour nous, RH signifie Richesses Humaines. Nous considérons chaque personnalité comme une valeur ajoutée que nous accompagnons dans son parcours de vie professionnelle chez nos clients.
Avec 850 collaborateurs permanents, 170 agences en France et à l'étranger et 315 MEUR de CA, nos activités travail temporaire et recrutement se structurent en 4 branches : tertiaire « Staff », médico-social « Care », BTP, Transport Logistique, Industrie « Missions » et deux cabinets de recrutement « HC Resources » et « Nextep HR ». À cela s'ajoute une offre de diversification RH : portage salarial, formation, évaluation, management de transition.
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