Poste
En travaillant avec Domino RH, vous prendrez part à une aventure humaine où les Richesses Humaines sont considérées comme la clé du succès. Nous sommes fiers d'assurer des missions de recrutement pour des institutions de renom, y compris dans le secteur médico-social.
Nous cherchons actuellement un(e) aide-soignant(e) dynamique et dévoué(e) pour un de nos clients, un EHPAD situé à Saint-Nazaire. Votre mission ? Créer un environnement sûr et confortable pour les résidents, tout en apportant une aide précieuse à l'équipe soignante.
Missions principales :
- Participer à l'accueil des résidents et à leur installation.
- Assurer les soins d'hygiène et de confort : toilette, habillage, repas.
- Contribuer à l'identification des besoins du résident : douleur, faim, fatigue.
- Collaborer aux activités thérapeutiques individuelles ou collectives.
- Participer à la prévention des situations à risque pour les résidents.
- Travailler en étroite collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire de l'établissement.
Profil
Bénéficiant impérativement du diplôme d'état d'aide-soignant (ou équivalent), vous possédez une expérience professionnelle sur un poste similaire en EHPAD. Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre écoute et votre sens de l'organisation. Vos compétences relationnelles et votre attitude bienveillante contribuent à un climat de confiance avec les résidents et l'équipe soignante.
Chez Domino RH, nous sommes fiers d'accompagner chaque candidat dans son parcours de vie professionnelle. C'est pourquoi notre offre est ouverte à tous types de contrats pour plus de souplesse : intérim, CDD ou CDI.
Présentation
Le groupe Domino RH se distingue depuis 24 ans sur le marché des solutions RH. Pour nous, RH signifie Richesses Humaines. Nous considérons chaque personnalité comme une valeur ajoutée que nous accompagnons dans son parcours de vie professionnelle chez nos clients.
Avec 850 collaborateurs permanents, 170 agences en France et à l'étranger et 315 MEUR de CA, nos activités travail temporaire et recrutement se structurent en 4 branches : tertiaire « Staff », médico-social « Care », BTP, Transport Logistique, Industrie « Missions » et deux cabinets de recrutement « HC Resources » et « Nextep HR ». À cela s'ajoute une offre de diversification RH : portage salarial, formation, évaluation, management de transition.
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